מסלוליםדובדבן
מסלול דובדבן — פרופיל, דפ״ר ודרישות
קומנדו · כוחות היבשה
סקירה כללית
יחידת המסתערבים של צה״ל - לוחמה בטרור בשטחי יהודה ושומרון בצורה מסתערבת (מחופשים לערבים) וגלויה
יוקרה: יחידה מובחרת בחטיבת הקומנדו - אחת מהיחידות המבצעיות הטובות ביותר
קושי: גבוהה - דורש יכולות פיזיות, מנטליות, ולימוד ערבית שוטפת
דרישות קבלה
פרופיל
82-97
דפ״ר
50+
קב״א
51+
דרישות פיזיות
כושר גופני גבוה - ריצות, סבולת, כוח
דרישות מנטליות
שמירה על קור רוח תחת לחץ, יכולת משחק תפקידים, דיסקרטיות מוחלטת
- •ללא סעיפים פוסלים
- •יכולת עבודה בקבוצות קטנות
- •יכולת הסתגלות והסתוות
- •נכונות ללימוד ערבית שוטפת
- •אמינות ואחריות גבוהה
תהליך מיון והכשרה
מסלול: שלושה מסלולים: (1) גיבוש צנחנים → מאותר דובדבן → גיבוש יח״טיות (3 ימים), (2) יום סיירות → גיבוש מטכ״ל/שייטת → דראפט חטיבת קומנדו → דובדבן, (3) נפילה מיחידה עילית (מטכ״ל/שייטת/טיס) → ראיון → דובדבן
גיבוש
משך
3 ימים (גיבוש יח״טיות)
מתי
שבוע לאחר הגיוס לצנחנים, או שבוע אחרי גיבוש מטכ״ל/שייטת (דראפט)
אחוז נשירה
גבוה - רק המצטיינים ביותר מתקבלים
אתגרים פיזיים ומנטליים, תרגילי צוות, ראיונות אישיים. דגש על: יכולת הובלה, עבודת צוות, חשיבה תחת לחץ, יכולות חברתיות
- • להתבלט בגיבוש צנחנים - שלישייה מובילה
- • להדגיש מנהיגות ועבודת צוות
- • להיות יציב מנטלית
- • להראות יכולת סתירה והסוואה
קורס
משך: 16 חודשים
- טירונות 05 ואימון מתקדם בצנחנים (4 חודשים)
- קורס צניחה
- הכשרת קומנדו - בית הספר לקומנדו במתקן אדם
- קורס מסתערבים - לימוד ערבית שוטפת
- קורס הסוואה והסתערבות
- לוחמה בטרור ולוחמת זעירה
- קורס לוטר
השירות
פעילות מסתערבת (מחופשים לערבים) במרכזי אוכלוסייה פלסטינית, מעצרים מורכבים של מבוקשים, סיכול ממוקד, פעולות מודיעין, איתור ותפיסת נשק
מיקומים: יהודה ושומרון - פעילות שוטפת במרכזי ערים
רמת סיכון: גבוה - פעילות יומיומית במרכזי אוכלוסייה עוינים
אחרי השחרור
- • מוניטין גבוה
- • כניסה לגופי ביטחון
- • יכולות ייחודיות (ערבית, הסתערבות)
- • ניסיון מבצעי עשיר
רשת דובדבניסטים - קשרים חזקים מאוד
אתגרים
פיזי
- • פציעות קרב מגע
- • עייפות כרונית
- • שחיקה מפעילות תכופה
מנטלי
- • PTSD - מעצרים אלימים
- • לחץ פעילות מסתערבת
- • קושי עם זהות כפולה
- • חשיפה למצבים קשים
משפחה
- • פעילות מבצעית תכופה
- • קושי לשתף על הפעילות
- • חששות משפחתיים
אחר
- • סודיות מוחלטת
- • קושי להסביר את התפקיד
- • ציפיות גבוהות